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Caso de uso3 min de leitura

“Procuramos-te”: código QR em anúncios de emprego, montras e carrinhas da empresa

Imagem do Unsplash

Muitos pequenos negócios procuram pessoal precisamente onde já chegam às pessoas: na montra, na carrinha da empresa, ao balcão. Um papel com “Procuramos reforço” é visto, mas raramente leva a uma candidatura, porque falta o passo seguinte. Quem quer ligar de repente ou preparar uma pasta com documentos? Um código QR ao lado facilita o primeiro passo.

Onde funcionam os códigos de vagas

  • Montra e porta de entrada: para quem passa e vive na vizinhança
  • Carrinha da empresa: profissionais qualificados veem-na no trânsito e nas obras
  • Talão de compra ou fatura: os clientes habituais já conhecem o negócio
  • Expositor de mesa no restaurante: os clientes perguntam muitas vezes para filhos ou amigos
  • Tapume de obra: para vagas de aprendizagem em ofícios

Para onde o código deve levar

Para uma página que funcione no telemóvel e responda às três perguntas mais importantes: o que há para fazer, quando e em que condições? Por baixo, um caminho simples para a candidatura, por exemplo um formulário curto, um endereço de e-mail ou um contacto de mensagens. O currículo e a carta de apresentação podes pedi-los mais tarde. Quanto mais curto for o primeiro passo, mais pessoas o dão.

Quando a vaga é preenchida

O cartaz fica muitas vezes afixado mais tempo do que a vaga está aberta. Com um código QR dinâmico, mudas o destino assim que encontrares alguém, por exemplo para “De momento está tudo preenchido, candidaturas espontâneas são bem-vindas”. No plano gratuito, cada código tem duas alterações de destino. Ainda melhor: coloca o código desde o início numa página fixa “Emprego” do teu site e altera apenas o conteúdo lá. Assim, as duas alterações ficam livres.

Proteção de dados nas candidaturas

As candidaturas contêm dados pessoais. No primeiro passo, pergunta só aquilo de que realmente precisas, diz quem recebe os dados e apaga os documentos das candidaturas recusadas após um prazo adequado. Se precisas de mais informações além disso, esclarece-o com o teu consultor de proteção de dados.

Medir que cartaz resulta

Dá a cada local o seu próprio código: montra, carrinha, talão de compra. Assim vês pelas leituras de onde vêm os interessados. Um negócio que quer preencher uma vaga fica muito abaixo das 1.000 leituras por mês, o limite para toda a conta no plano gratuito.

Gratuito e sem publicidade

No Same-QR, 20 códigos QR dinâmicos são gratuitos para sempre, sem período de teste e sem cartão de crédito. Quem lê o código não vê publicidade que o distraia do teu anúncio de emprego. Cores próprias e o teu logótipo no código existem nos planos pagos.

Conclusão

Um código QR transforma um cartaz num caminho de candidatura. Mantém o primeiro passo curto, dá a cada local o seu próprio código e muda o destino assim que a vaga for preenchida. Assim, deixa de haver um papel afixado a mandar as pessoas para o vazio.

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Perguntas frequentes

O que deve estar na página por trás do código da vaga?

O que há para fazer, quando e em que condições, mais um caminho simples para a candidatura, por exemplo um formulário curto ou um endereço de e-mail.

O que faço ao cartaz quando a vaga é preenchida?

Muda o destino do código QR para um aviso de que a vaga está preenchida. O cartaz pode ficar afixado até o retirares.

Quantos códigos preciso para um anúncio de emprego?

Um por cada local onde procuras. Assim vês pelas leituras de onde vêm os interessados.

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