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Caso de uso3 min de lectura

«Se busca personal»: código QR en ofertas de empleo, escaparates y vehículos de empresa

Imagen de Unsplash

Muchos negocios pequeños buscan personal justo donde ya llegan a la gente: en el escaparate, en el vehículo de la empresa, en el mostrador. Un cartel de «Buscamos refuerzo» se ve, pero rara vez lleva a una candidatura, porque falta el siguiente paso. ¿Quién quiere llamar de improviso o preparar un dosier? Un código QR al lado hace fácil ese primer paso.

Dónde funcionan los códigos de empleo

  • Escaparate y puerta de entrada: para los vecinos que pasan por la calle
  • Vehículo de empresa: los profesionales lo ven en el tráfico y en las obras
  • Ticket de compra o factura: los clientes habituales ya conocen el negocio
  • Expositor de mesa en el restaurante: los clientes suelen preguntar por sus hijos o amigos
  • Valla de obra: para plazas de formación en oficios

Adónde debería llevar el código

A una página que funcione en el móvil y responda a las tres preguntas más importantes: qué hay que hacer, cuándo y en qué condiciones. Debajo, una vía sencilla para candidatarse, por ejemplo un formulario breve, una dirección de correo o un número de mensajería. El currículum y la carta de presentación puedes pedirlos más adelante. Cuanto más corto sea el primer paso, más gente lo dará.

Cuando el puesto ya está cubierto

El cartel suele seguir colgado más tiempo del que el puesto está abierto. Con un código QR dinámico cambias el destino en cuanto encuentras a alguien, por ejemplo a «Ahora mismo está todo cubierto, las candidaturas espontáneas son bienvenidas». En el plan gratuito, cada código tiene dos cambios de destino. Aún mejor: enlaza el código desde el principio a una página fija «Empleo» de tu web y cambia solo el contenido de esa página. Así conservas libres los dos cambios.

Protección de datos en las candidaturas

Las candidaturas contienen datos personales. En el primer paso pregunta solo lo que de verdad necesitas, indica quién recibe los datos y borra la documentación de las candidaturas rechazadas pasado un plazo razonable. Si necesitas más indicaciones, consúltalo con tu asesoría de protección de datos.

Medir qué cartel funciona

Da a cada lugar su propio código: escaparate, vehículo, ticket de compra. Así verás en los escaneos de dónde vienen los interesados. Un negocio que quiere cubrir un puesto se queda muy por debajo de los 1.000 escaneos al mes, el límite de toda la cuenta en el plan gratuito.

Gratis y sin publicidad

En Same-QR, 20 códigos QR dinámicos son gratis de forma permanente, sin periodo de prueba y sin tarjeta de crédito. Quien escanea no ve publicidad que distraiga de tu oferta de empleo. Los colores propios y tu logotipo en el código están disponibles en los planes de pago.

Conclusión

Un código QR convierte un cartel en una vía de candidatura. Mantén corto el primer paso, da a cada lugar su propio código y cambia el destino en cuanto el puesto esté cubierto. Así no queda ningún cartel que lleve a la gente a ninguna parte.

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Preguntas frecuentes

¿Qué debe aparecer en la página detrás del código de empleo?

Qué hay que hacer, cuándo y en qué condiciones, además de una vía sencilla para candidatarse, por ejemplo un formulario breve o una dirección de correo.

¿Qué hago con el cartel cuando el puesto está cubierto?

Cambia el destino del código QR a un aviso de que el puesto está cubierto. El cartel puede seguir colgado hasta que lo retires.

¿Cuántos códigos necesito para una oferta de empleo?

Uno por cada lugar en el que buscas. Así ves en los escaneos de dónde vienen los interesados.

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